2015-2-22 Q帝
权谋分享
一个人在组织内如何的把权力最大化，需要很多因素，但是最重要的有三个，能够将自己的话语权发挥到最大。
1、组织内职位。
这个是第一步，任何人想有权力必须先有职位。职位所带来的并不是权力的全部，这只是一个号召力。正式价值的号召力。很多人被明升暗降，或是被架空，这就是徒有虚名的一个位置，自己丧失了这个职位所带来的号召力。汉献帝就是被曹操所挟制的只是有职位虚名的皇帝，而没有实际权力。
想权力最大化，第一个因素就是让自己拥有职位，用这个职位所具备的合法性，让号召力达到最大化。
2、个人拥有的威望。
有职位所带来的号召力，要用好这个号召力，来树立...
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标签: 组织权谋 权力最大化
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2015-2-19 职场扫地僧
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装傻的真正精髓在于装，是智慧的隐藏，能力的隐藏，为何隐藏？是为了减少受到不必的伤害和攻击，等到有一天，一跃冲天。
“大智若愚”被普遍认为是做人智慧中最高的最玄妙的境界，如果有谁能得到“大智若愚”的评价，那表明他可以在人生舞台上立于不败之地了。
从字面上理解，大智若愚亦即最高的智慧接近于没有智慧，接近于木讷，接近于愚。智慧(尤其指的是智术)如果过于外露，仍然称不上高级的智慧，“聪明反被聪明误”，“多智则谋”，一个人过分地精于算计反而会被人算计。“大智若愚”的派生词“大巧若拙”、“大直若屈”、“大辨若讷”，它们表明至高的谋略，至高的技巧，至高的境界并不是直接地、赤裸裸地...
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标签: 韬晦术 大智如愚
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2015-2-19 Q帝
权谋分享
在职场找靠山不是件容易的事儿，一旦找到，怎么靠也是一种说法。以下的三种靠法：明靠、暗靠、假靠，因人而异，还得试了再说。
一是明靠。靠山和靠者之间的关系地球人都知道。
这种靠法，比较直接了当，见效比较快。当人们知道你有靠山之后，不看僧面看佛面，总会对你小心为是，绝不会因为得罪你而得罪你身后的靠山。与此同时，拐弯抹角找你办事的人也会与日俱增，因为大家都觉得你和靠山关系近，说得进话。但风险也比较大，虽然有靠山在的时候，天塌下来有大个的顶着，但一旦靠山轰然倒下，最先砸到的也是你。
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标签: 职场靠山 靠山如何靠 职场人脉
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2015-2-18 Q帝
权谋分享
中国式权力控制和西方是不一样的，西方的权力控制落实在规则，而中国的权力控制落实在人事关系。中国式的权力控制来源于对人的控制，这基于中国人的心里，所形成的千年传统，只有懂得中国式的权力控制，才能够在中国组织的管理中游刃有余。
中国式的权力控制主要有如下三个方面。
1、通过人事变动来贯彻自己的意图。
中国式权力控制不是依靠规则或是具体来贯彻权力意图的。而是通过人事的变动。一朝天子一朝臣的本质就是通过跟换成自己的心腹嫡系来完成任务的。中国式领导其实就是自己的嫡系领导，不是自己的嫡系的人，很难贯彻自己的意图。不换掉这些不是自己提拔的人，很难被人感恩和支持。把自己的人...
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标签: 中国式权力控制 权力安全 权力意图
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2015-2-16 Q帝
权谋分享
任何一个人想纵横职场，快速的得到提拔和升迁，唯一的职场捷径就是成为老板（上司）的亲信。
我们如何成为老板（上司）的亲信呢？
1、多向领导汇报工作。
要在领导面前有透明度，多汇报工作，才能让领导多了解自己。很多人看到领导都有恐惧感，觉得能不找他们就不找他们，这个态度绝对是错误的。任何领导都不会用自己不熟悉的人。如何让领导熟悉自己，只有通过多汇报工作，把自己的情况都汇报过去，不要怕这是领导，这恰恰是让领导有权威感，有控制力的行为。当然汇报工作要控制时间，讲重点，请求指示。多汇报工作这是成为领导心腹或是亲信的基本素质。
2、对领导指示无折扣执行。
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标签: 职场捷径 快速升迁 老板心腹
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2015-2-16 Q帝
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无论是职场还是官场，成熟的标志就是胸有城府。但是很多研究权术的都想让自己变成有城府的人。但是却无从下手，通过对历史深度的阅读和研究，现在把城府的修炼分享给大家。
1、让自己的为人低调神秘。
木秀于林风必摧之，做人做事太高调，就会无形中树敌，或是把自己放在被人瞩目的位置。每个人都不是完人，所以越是高调，自己的弱点暴漏的就越多，暴漏的越多就会被人攻击的机会和点就越多，无形中，为自己增加了人生的障碍。所以，我们能够做的就是让自己变得低调，和光同尘，让自己的信息、观点、态度不随意暴漏。
城府修炼的第一步就是让自己变得不再是锋芒毕露，让人家一眼洞穿。而是要自己变得低调...
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标签: 城府修炼 职场城府 怎么让自己有城府
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2015-2-15 Q帝
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很多时候，团队需要换血或是有意识的让某些人离开，但是又不得不照顾其面子，就需要用特殊的手法，让他自己知趣的离开。这个权谋手段，我们称之为“边缘化”！
边缘化，就是冷落他，让他无所事事，闲置高阁，任其自生自灭。知趣的，自己就离开，寻找新的平台，不知趣的，就此成为老板凳，老是终身。
边缘化的权术手段设计的基础有三个
1、不能采取开除，停职等过激的手段。这样会逼急目标，导致两败俱伤。有些人办事能力没用，但是破坏能力极强。为了避免意外，只能采用缓和手段，尤其是目标有背景或是有功劳的时候。
2、为了照顾到其他人的情绪，太冷血的处理，会让团队其他人心寒，从而...
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标签: 权谋手段 边缘化
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2015-2-14 Q帝
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权谋，或叫作权术、法术。中国的科技水平落后，权谋文化却一向发达，已至渗入到了平常的俗语成语中，如“杀鸡儆猴”“先礼后兵”等。但凡做一把手的，可以文不能提笔武不能提枪，却绝不可以不会权谋。郑庄公克段于鄢是权谋，燕昭王千金市骨是权谋，刘备掼阿斗、曹操割发代首更是权谋，名曰“王霸之道”“恩威并施”。中国历史，特别是帝王发迹史，正是一部权谋史。宋江既然从小熟读经史，一篇篇精彩的权谋教程自是用心领会，及至长成就活学活用。
且看宋江都有哪些权谋手腕。驰马东溪村给晁盖报信是宋江故事的开始，此举虽是仗义，也未尝不可看作是宋江市恩于晁盖等人，没有这一节，宋江日后上梁山的威信全无着落，就算平日里有些名...
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标签: 宋江权谋 权谋教程
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2015-2-12 Q帝
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身在职场的人，不是每个人在一开始就能把我单位的权力脉络的。错误的站队，或是无形中得罪了上司，自己被边缘化，被冷落之后，该怎么办。我们消极的对待，怨天尤人，这只是会让自己更加的失败。既然从权力上层无法下手，那么就需要从基层下手，从事情下手。
其实任何一个组织，升迁都是有两条线，一个是人际关系线，一个就是基层事业线。
权术失败，相当于人际关系线的路被堵死。
所以只能通过从做事开始。前段时间比较流行的官场小说《侯卫东官场笔记》的主人公，侯卫东一开始被发配到最边缘的上青林山区。最后就是通过带领大家修路，通过这个几代人都没有完成的任务，树立了自己的威信。在基层获得民心...
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标签: 权力筹码 权力斗争 权力败局
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2015-2-4 Q帝
权谋分享
权谋心态，是很多人容易忽视的问题，因为很多人认为，自己的权术计谋或是处事策略的具体方案欠缺，其实更多的时候，还是我们的心态，因为即使你懂得处事的策略，精通权谋术，你也不一定能够使出这样的杀招。这就好比，你每天被一个无耻的流氓骚扰，你本来可以直接捅他一刀，但是你为了息事宁人，只能躲着他。这就是，很多人明白怎么做，但是就是做不出来。
恋爱权谋的招数也是如此，不是你不懂得很多恋爱技巧，而是你懂得你也做不出来，比如无需求，很多人看到女人还是充满了需求感，让女人会被男人强烈的欲望吓走。
所以我们学习技术是一个层面，心态的修炼也是我们成为权谋家的必经之路。
1、交往要隐...
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标签: 权谋心态 权谋手腕 权谋爱好者
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