职场攻略:工作中遇见“假传圣旨”怎么办?

2018-12-14 仇大律师 权谋分享

【求助我们部门现在有我和同事A两个人,我跟A是平级的,平常有时候领导给A打电话安排任务,A总是说有事忙不开,其实是A不想做,就总是找各种理由,然后电话中又给领导说我现在在办公室没什么事,可以让我去。A就过来说领导让你去干什么什么事。我连给领导解释的机会都没有。请教下,这种情况怎么破?

【解答】这是个在职场最为常见的现象,叫做“假传圣旨”,你不知道真假,而且还无所适从。权谋网深入分析,希望能够给谋友们帮助!

1、事情根源

我们分析每个问题,都需要先找到源头,找到源头才能从根本上解决。为什么领导会相信A的话,认为你在闲着还没有什么事情。这说明,领导对你的工作状态并不了解。本质就是,缺乏沟通。缺乏和领导的请示和汇报。只有和领导建立起无障碍的沟通,才不会被人钻了空子。

2、现场应对

其实处理起来并不难。口头上答应他,不行动就行了。等领导追究起来,就说“我不知道这件事啊,他没给我说过。而且,他经常假传圣旨,偷懒工作,不知道他那句话是真的,所以没当回事。”自己的工作有领导亲自安排,非正常程序的事情,无需执行,出一次问题,就让他吃不了兜着走了。

3、高手故事

面对同样的问题,给大家看一个权谋高手的做法:有一次周日下午接到办公室同事电话,说领导要我去单位拿一个材料送到她家给她周一带着出差用,我一听就知道是假传圣旨,可气的是单位离她家远比我到单位要近的多。我当时假装不知道,说:哦,好的,可是我现在人在外地,火车是夜班车,到家以后我开车去单位拿给你不过会很晚,行不行?同事说可以。于是我早早上床睡觉,定了夜里2点的闹钟,2点起床开车去单位拿材料,磨蹭到凌晨3点钟开车到同事家楼下,开始狂打她电话,一开始她不接,我就发短信:我在你家楼下,你下来拿一下材料,你不来我就走了啊,明天别怪我。过了一会儿我看到她凶狠的眼光从小区里走出来,却又无可奈何。从此这种跑腿的事情她就不再找我做了。

当然上述的手法,没有建立起权谋价值观的人,很难用出来,觉得后遗症很大,会得罪人。这里也有一个下策,供大家借鉴:你就假装这个工作上有些事情需要向领导请示,就跑到领导那里说:某事我有些方面想您请教一下,某某跟我说的时候没说清楚。这样子,如果是真的领导布置给你的工作也无所谓,如果是那个同事假传圣旨,你的领导也就清楚了,对那个同事的印象就会有所折扣。

标签: 假传圣旨 遇到假传圣旨怎么办 工作中有人假传圣旨

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