职场潜规则:从能力到利益的标准路径!

2016-12-25 Q帝 职场潜规则

很多初入职场的朋友,都有怀才不遇的感觉,觉得自己的能力不被重视,也没有利益可言,混一天算一天,不是抱怨,就是郁闷,其实大家想当然的认为,能力就应该和利益直接挂钩,其实这是最最错误的,因为,从能力到利益中间还有三步,很多人脑子里并不清楚。 1、先能力后责任 先打造适合自己的组织阶段当下最需要的能力。组织现阶段初创阶段,需要营销人才,你就多掌握业务知识,对组织拓展做出贡献,如果是发展阶段,内部管理需求大,你就不断调整自己出谋划策的能力解决领导难题,不断地调整自己。 跟随刘邦的曹参,就是一开始最需要打仗的时候,自己做冲锋陷阵,后来和平时期到来,就为刘邦管理地...

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标签: 标准的职场流程 职场利益流程

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