2016-11-7 Q帝
职场潜规则
在职场，因为领导人之间的工作风格，利益冲突，权力斗争等各种原因，会不合。而作为下属，站在两个有矛盾的领导中间，很容易受到夹板气。所以如何的处理好这个职场的经典问题，权谋网从权术角度总结了三个原则：
1、不挑拨
不少没有城府的朋友，在职场，就会把一个领导对另一个领导的不满，都原话传递过去。不认为这是挑拨的行为，还自以为领导传递了信息。其实这行为非常的愚蠢。来说是非者便是是非人。你在两个人之间传递不良信息，让听的人，认为你是对方的枪，你这个举动是在震慑，会让听者很尴尬。
2、不传播
在领导身边，知道领导之间的矛盾，这个信息，自己知道就行了，因为职场的矛盾都是在水下的...
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标签: 权力斗争 权力站队 领导矛盾
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2015-2-12 Q帝
权谋分享
身在职场的人，不是每个人在一开始就能把我单位的权力脉络的。错误的站队，或是无形中得罪了上司，自己被边缘化，被冷落之后，该怎么办。我们消极的对待，怨天尤人，这只是会让自己更加的失败。既然从权力上层无法下手，那么就需要从基层下手，从事情下手。
其实任何一个组织，升迁都是有两条线，一个是人际关系线，一个就是基层事业线。
权术失败，相当于人际关系线的路被堵死。
所以只能通过从做事开始。前段时间比较流行的官场小说《侯卫东官场笔记》的主人公，侯卫东一开始被发配到最边缘的上青林山区。最后就是通过带领大家修路，通过这个几代人都没有完成的任务，树立了自己的威信。在基层获得民心...
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标签: 权力筹码 权力斗争 权力败局
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