职场政治学:职场三慎!

2016-2-17 Q帝 职场潜规则

职场不仅仅需要你老实干活,乖巧听话,还需要有很多忌讳,因为你不知道这些忌讳,你可能不知不觉间就被人给当成绊脚石给除掉了。经过汉谋书院的总结和研究,提出了职场三慎的观点:

1、慎言

病从口入,祸从口出,职场最忌讳的就是口风不紧的大嘴巴。这类人,心里藏不住秘密,不仅仅成为泄露消息的根源,也成为自己得罪人而不知的把柄。俗话说,说者无心,听者有意,你不可能让别人都不去断章取义,去整体理解你的言行。一个人成熟的标志就是有城府,而城府的前提就是慎言。越是大的领导,越是讲究金口玉言,不随便讲话。

2、慎行

随心所欲的行为,觉得自己获得舒服自在,在家可以,在职场绝对不行,职场的行为举止代表一个人的内部涵养,对领导的尊重,比如,领导到办公室来了,大家都起立了,而只有你坐着给领导打了招呼,自己依旧忙自己的工作,表面你很努力,实际上,你已经让领导不舒服,你这是当众不给领导面子,不管是不是国企,你的这个行为都是不被看好的,内心体现的不是正确的上下级意识。

3、慎交

自己觉得很老实,也很听话,是不是就行了呢,不是,还有看你平时和谁交往。你想做老好人,和领导讨厌的人打的火热,必然让领导恨乌及屋。鬼谷子说过,圣人以类识物,你一旦被领导划为某一类人,你很难翻身。你自己可能没有问题,但是你可能会被连累出问题。尽管早就没有连坐的规定了,但是我们普通人内心的连带责任,还是有的。

上述的三慎观点和你的工作能力没有关系,和你的工作态度有极大的关系。而且在领导眼里,工作能力这个可以改变,培养,但是工作态度不行,却是需要一票否决。

标签: 三慎原则 职场三慎 工作态度

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